未経験者ばかりを20年以上育ててきた会社です

20代・未経験スタートの社員がほとんど。
有限会社シーキングベストウェイ

正直ITに興味がなかった人も、
今ではエンジニアとして働いています。

まずは匿名で話だけ聞いてみる

IT業界説明会について

こんな気持ち、ありませんか?

・今の仕事を続けるのが少し不安
・手に職をつけたいけど自信がない
・ITは自分とは無縁だと思っている
・正社員として安定したい

それ、今いる社員も入社前はまったく同じでした。

2年目の先輩が新人に教えてます。

当社がなぜ未経験者採用にこだわるのか?

学歴やスキルが壁になって、次の仕事を選べない。 求人を見渡しても、危険な仕事や過酷な環境ばかりに感じてしまう。 そんな経験をしてきた方が、当社には多くいます。

だから私たちは、先の見えない仕事ではなく、 成長できて将来を安定させられる「IT」という選択肢を提供したいと考えています。 学歴や過去の経歴ではなく、「これから本気で成長したい」という想いを大切にする。 それが、当社が未経験者採用にこだわり続ける理由です。

私たちの考えをもっと詳しく読む
向いている人だけでなく、向いていない人についても正直に書いています。

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未経験から始められる社内研修

本当に未経験から始まっています

居酒屋、コンビニ、警備、セールス、美容師、 自動車整備、パチンコ、スーパーなど、 異業種出身者がITエンジニアとして活躍しています。
98%以上の社員が未経験でITの専門教育を受けてきていない状態からのチャレンジです。

未経験スタートの若手社員

なぜ未経験でも大丈夫なのか

入社後は社内研修からスタート。
ITの基礎から学び、実務を通して成長します。
同世代が多く、相談しやすい環境があります。
20年以上積み上げてきた採用実績と、未経験から活躍してきた先輩たちが
現場で築いた信頼が、あなたのキャリアを力強くサポートします。

入社したあと、どこで働くのか

お客様先のプロジェクトに参加して、システムの開発や運用を担当します。 いわゆるSES・客先常駐と呼ばれる働き方です。

この働き方には、良くない話も多く出回っています。 当社の代表自身がSESでキャリアを積んできたので、その理由もよく分かります。 良いプロジェクトにも、そうでないプロジェクトにも当たりました。

そのうえで確信しているのは、多くの現場を経験した人ほど強いエンジニアになるということです。 一つの場所にいるだけでは、触れられる技術も、出会える人も限られます。 現場が変わるたびに、新しいやり方と新しい基準を知ることになる。 それが積み上がって力になります。

だから当社は、この働き方を前提にしたうえで、避けるべき部分だけを潰しています。

・IT以外の仕事はさせません(販売員などへの配属はありません)
・案件と案件の間の待機期間も、月給は変わりません(賞与には影響します)
・勤務地は東京23区が基本です(居住地を考慮します)
・遠方の方には社員寮を用意しています

SESという働き方については、当社の情報サイトで包み隠さず解説しています。
SESとは? /  SESはやめとけ?と言われる理由 /  待機期間の給与はどうなる?

よく聞かれる質問

Q.文系でも大丈夫?
A.当社は圧倒的に文系の方の比率が多いです。→参考記事
Q.PC苦手でも大丈夫?
A.PCに自信があって入社してくるのも当社ではめずらしいです。入社後の研修でしっかり基礎から身につけていくので、今は苦手でも心配しないでください。
Q.研修が大変でついていけないのでは?
A.未経験採用に特化した当社のノウハウで普通のIT企業と違ったカリキュラムを組んでいますので挫折する人はいません。
Q.ITスキルがつくまで販売員とかやらされるのでは?
A.当社はIT業界以外の仕事はさせないお約束をしていますのでご安心ください。→参考記事
Q.東京は遠いのですが入社できますか?
A.当社は北海道、沖縄も含め日本全国からご応募頂くのでスムーズに入社できるように社員用アパートを複数用意しております。→参考記事

募集の対象

・対象年齢 20歳〜30歳
・職業経験不問/学歴不問/IT知識不問
・正社員(入社から半年間は契約社員、試用期間あり)

給与、賞与、手当、福利厚生、勤務時間などの詳しい条件は採用情報ページに記載しています。

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情報サイト「ゼロからITキャリア」を運営しています

IT業界の仕事内容、未経験IT企業の見分け方、 SES企業、IT転職などを解説しています。

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